Indicadors de SST en informes de sostenibilitat

Els indicadors de SST en sostenibilitat expliquen com una organització gestiona els seus impactes sobre la seguretat i salut i quins resultats obté. La seva qualitat depèn de definir població, període, criteris de registre i evidència, a més de seleccionar el marc d’informació que correspongui.

En poques paraules

Informar sobre SST en sostenibilitat exigeix delimitar treballadors, centres, període i criteris de càlcul. GRI 403 i ESRS S1 ofereixen referències específiques. Un informe útil connecta resultats amb gestió, conserva evidències i explica diferències, exclusions i limitacions de les dades.

Contingut
  1. Què significa informar sobre seguretat i salut
  2. GRI 403 i ESRS S1: referències diferents
  3. Definir el perímetre abans de calcular
  4. Crear una fitxa de cada indicador
  5. Explicar resultats sense maquillar la realitat
  6. Exemple hipotètic: consolidació de tres centres
  7. Conceptes relacionats
  8. Referències

Diccionari A-Z →

Què significa informar sobre seguretat i salut

La informació de sostenibilitat permet explicar impactes sobre les persones, mesures adoptades i resultats. La SST forma part d’aquesta dimensió social; no es redueix a publicar una taxa d’accidents o el nombre de cursos impartits.

La OIT reconeix un entorn de treball segur i saludable com a principi i dret fonamental. Per a comunicar sobre ell convé mostrar també com s’identifiquen perills, s’escolten preocupacions i es verifica la prevenció. Una millora aparent en l’indicador no demostra, per si sola, una millora real de les condicions.

GRI 403 i ESRS S1: referències diferents

GRI 403:2018 aborda informació sobre gestió de seguretat i salut, prevenció del mal i resultats. ESRS S1 es refereix a la plantilla pròpia i conté informació de seguretat i salut. Són marcs relacionats, però no intercanviables automàticament.

Abans de preparar dades, confirma el marc, la seva versió i les disposicions aplicables a l’entitat i a l’exercici. Les revisions d’estàndards poden canviar referències i requisits. Aquesta fitxa tràfic la preparació d’informació; no determina quines empreses estan obligades a presentar un informe ni el seu calendari.

Definir el perímetre abans de calcular

Documenta quines societats, centres i grups de treballadors entren en cada indicador. Personal propi, persones no empleades i treballadors de la cadena de valor poden requerir tractaments diferents segons el marc utilitzat.

El numerador i el denominador han de referir-se a una població i període compatibles. Si comptabilitzes incidents de contractistes, comprova com s’obtenen les hores o persones corresponents. Explica exclusions, canvis de perímetre i estimacions. Sense aquesta informació, dues xifres amb el mateix nom poden descriure realitats distintes.

Crear una fitxa de cada indicador

Un diccionari de dades evita que cada centre interpreti els conceptes d’una altra forma. Per a cada indicador registra definició, unitat, fórmula, població, font, responsable i data de tancament. Afegeix com es corregeixen duplicats o casos reclassificats.

  • Separa accidents, malalties i altres absències.
  • Conserva el criteri que determina quin cas es registra.
  • Identifica hores observades enfront d’estimades.
  • Protegeix les dades personals i sanitàries.

Els agregats públics han de permetre comprendre el resultat sense revelar informació individual innecessària.

Explicar resultats sense maquillar la realitat

Acompanya les xifres amb context: canvis d’activitat, adquisicions, millores de notificació o diferències metodològiques. Una pujada d’avisos pot revelar major participació; una caiguda pot amagar dificultats per a comunicar. Contrasta resultats amb l’eficàcia de les mesures.

Evita equiparar tenir un certificat amb cobrir tota l’organització o garantir absència de danys. Revisa coherència entre informe, registres i evidències. Si una xifra es modifica, conserva l’explicació de la correcció perquè la comparació continuï sent comprensible.

Exemple hipotètic: consolidació de tres centres

Un grup reuneix dades de tres centres per al seu informe. Dos compten hores reals i un altre només disposa d’estimacions; a més, un inclou contractistes en els casos, però no en les hores.

Abans de publicar, acorda definicions, separa poblacions i documenta l’estimació permesa pel marc corresponent. També explica un canvi d’abast. El resultat és menys cridaner que una xifra aïllada, però permet comprendre què representa i revisar el seu càlcul.

Conceptes relacionats

Referències

  1. GRI. GRI 403: Seguretat i salut en el treball 2018. Font oficial
  2. EFRAG. ESRS S1, text de l’acte delegat de 2023. Font oficial
  3. OIT. Un entorn de treball segur i saludable com a dret fonamental. Font oficial

Informació editorial

Data de publicació: 18 d’octubre de 2026.

Responsable editorial: Equip editorial de Sabentis.

Autor: Pablo RodríguezLinkedIn

Vicepresident Executiu de la Fundació Internacional ORP i director financer de Sabentis.

Sol·licita una demo

Descobreix tot el que Sabentis pot fer per la teva organització.

Prova Sabentis

Sol·licita una demo
Estrelles 5
GetApp Software Advice Capterra