Què és Fluidra
Fluidra és un grup espanyol d’equipament per a piscines i benestar aquàtic amb Fluidra, S.A. com a matriu, domiciliada a Sant Cugat del Vallès, Barcelona. La societat capçalera manté participacions i dirigeix empreses operatives: la fabricació i la comercialització es desenvolupen mitjançant el conjunt del grup. Aquesta fitxa utilitza els comptes consolidats mundials de 2025, no els ingressos individuals de la matriu ni un perímetre limitat a Espanya. (Comptes 2025: societat i grup (p. 447))
El catàleg inclou bombes, filtres, escalfadors, netejafons, vàlvules, il·luminació, cobertes i tractament de l’aigua. Atén tant piscines residencials com instal·lacions d’ús públic, hotels, centres esportius i parcs aquàtics. Per això combina activitat industrial, distribució professional i solucions per a projectes. (Model i línies de negoci 2025 (p. 18–21))
D’Astral a la integració de Zodiac
L’origen empresarial es remunta a Astral Construcciones Metálicas, fundada a Barcelona el 1969 per Joan Planes i socis de les famílies Serra, Corbera i Garrigós. Cal separar aquest origen de la societat jurídica actual: la capçalera es va constituir a Girona el 3 d’octubre de 2002 com a Aquaria de Inv. Corp., S.L. i va adoptar la denominació Fluidra el 17 de setembre de 2007. (Fluidra: origen d’Astral i famílies fundadores (2015); Comptes 2025: societat i grup (p. 447))
La fusió amb Zodiac el 2018 va ampliar especialment la presència als Estats Units. La memòria de 2025 situa la simplificació posterior del catàleg, la xarxa industrial i l’organització dins d’aquest procés d’integració. És una trajectòria de consolidació d’empreses i marques, no el creixement d’una única fàbrica amb una sola identitat comercial. (Integració de Zodiac i simplificació (p. 48))
Propietat i estructura del grup
A 31 de desembre de 2025, la memòria agrupava un 28,4% del capital sota les famílies fundadores: incloïa el 20,0% d’ADBE Partners i participacions addicionals dels seus vehicles. Separadament mostrava un 11,7% de Rhône Capital, un 8,8% de Schwarzsee i un 5,7% de G3T. Són percentatges d’aquella data, no una certificació de la composició accionarial actual. ADBE no s’ha de tornar a sumar al total de les famílies. (Accionariat a 31 de desembre de 2025 (p. 56–57))
La matriu i les societats dependents formen el perímetre consolidat; també hi ha participacions comptabilitzades per altres mètodes. Una marca comercial o una inversió minoritària no equival per si sola a una filial consolidada. Per exemple, la memòria registra el 2025 una inversió inicial del 27% en Aiper, que s’ha de descriure com a participació i aliança, sense presentar tota Aiper com un negoci íntegrament adquirit. (Comptes 2025: societat i grup (p. 447); Operacions i objectius anunciats el 2025 (p. 15))
Com obté ingressos i quines marques utilitza
Fluidra ven equipament per a piscines noves i per al parc ja instal·lat. Aquest segon mercat comprèn manteniment, recanvis, reparacions i renovació: permet que el negoci continuï després d’acabar la construcció. El 2025, la partida de vendes de béns i productes es va repartir entre residencial (1.532,309 M€), comercial (200,385 M€), tractament de l’aigua (320,807 M€), conducció de fluids (93,492 M€) i reg, indústria i altres (36,716 M€). (Model i línies de negoci 2025 (p. 18–21); Vendes per activitat i destinació, nota 22 (p. 497))
La comunicació d’octubre de 2026 identifica, entre altres marques, Jandy, AstralPool, Polaris, Cepex, Zodiac, CTX Professional i Gre. Les marques permeten atendre aplicacions i mercats diferents; no s’han d’utilitzar com si fossin noms intercanviables de l’entitat cotitzada. La fotografia d’aquesta fitxa mostra un Polaris 360 històric, no la gamma actual completa. (Comunicació a la CNMV: nou mesos i Infinity, 29/10/2026; Bovineone: fotografia d’un Polaris 360 i domini públic)
On desenvolupa l’activitat
La nota 22 permet observar la geografia per destinació de les vendes: Amèrica del Nord va aportar 959,100 M€ el 2025; Europa del Sud, 572,568 M€; resta d’Europa, 288,069 M€; i resta del món, 363,972 M€. Aquestes regions corresponen a la taula financera i no s’han de barrejar amb agrupacions internes més àmplies que inclouen altres països sota sigles comercials com EMEA. (Vendes per activitat i destinació, nota 22 (p. 497))
La mateixa nota indica que un client nord-americà representava el 21,00% de les vendes a tercers. Aquesta concentració ajuda a entendre la importància de la distribució professional i constitueix una exposició comercial específica, sense identificar un client que la nota no anomena. La implantació internacional no elimina la dependència de determinats canals. (Vendes per activitat i destinació, nota 22 (p. 497))
Xifres de 2025 i criteri de comparació
Els comptes separen 2.183,709 M€ de vendes de béns i productes i 37,376 M€ d’ingressos per serveis, principalment transport de vendes i logística. Per al camp de selecció d’aquesta fitxa, la suma calculada de totes dues línies és 2.221,085 M€. No és un subtotal publicat amb aquesta etiqueta. La xifra de vendes que destaca Fluidra, arrodonida a 2.184 M€, correspon a la primera línia; ja inclou 26,023 M€ de projectes comercials reconeguts segons l’avanç, que no s’hi tornen a afegir. (Compte de resultats consolidat 2025 (p. 434); Vendes per activitat i destinació, nota 22 (p. 497); Ingressos per serveis, nota 23 (p. 498))
S’exclouen del criteri d’ingressos els 27,118 M€ de treballs del grup capitalitzats com a actius. En incloure’ls, el total d’ingressos operatius del compte arriba a 2.248,203 M€; no és benefici operatiu. El benefici operatiu va ser de 309,274 M€, el resultat després d’impostos de 178,840 M€ i l’atribuït als accionistes de la matriu de 176,026 M€. Totes aquestes quantitats corresponen a l’exercici complet acabat el 31 de desembre de 2025 i s’expressen aquí en milions d’euros. (Compte de resultats consolidat 2025 (p. 434))
Plantilla i organització del treball
Fluidra va comunicar 6.753 empleats al tancament de 2025, davant de 6.654 el 2024. D’aquests, 6.553 tenien contracte permanent i 200 temporal; 6.579 treballaven a jornada completa i 174 a temps parcial. Són persones, no equivalents a jornada completa ni la suma de tots els treballadors de proveïdors. La distribució per gènere publicada va ser de 4.405 homes i 2.348 dones. (Plantilla i contractes 2025 (p. 176))
La participació preventiva es canalitzava mitjançant 24 comitès de seguretat i salut, que cobrien el 74% de la plantilla global. Aquesta cobertura no significa que la resta quedés fora de tota gestió preventiva: el percentatge es refereix a comitès, no a l’abast del sistema de SST. La distinció importa en un grup amb plantes, magatzems, oficines i organitzacions nacionals diferents. (Accidents externs i comitès (p. 210))
Innovació i digitalització de les piscines
El 2025, Fluidra va declarar 64 M€ d’inversió en R+D combinant CapEx i OpEx, aproximadament el 3% de les vendes. No s’ha d’interpretar tot aquest import com a despesa comptable de l’exercici. La memòria informa d’un nou centre global de R+D a la Xina, més de 60 patents noves i 1.601 patents actives. Els productes llançats en els cinc anys anteriors van representar el 19% de les vendes segons l’indicador corporatiu. (Innovació i R+D 2025 (p. 25))
La digitalització inclou eines per a professionals com PoolTrackr. L’octubre de 2026, la companyia va presentar Infinity com un sistema que connecta productes, dades i serveis, amb innovacions previstes al llarg de 2026 i 2027. Es descriu una línia de desenvolupament i llançament; no s’atribueix a aquestes eines una reducció d’accidents laborals que les fonts no demostren. (Innovació i R+D 2025 (p. 25); Comunicació a la CNMV: nou mesos i Infinity, 29/10/2026)
Direcció i responsabilitat preventiva
Les comunicacions de 2026 identifiquen Eloi Planes com a president executiu i Jaime Ramírez com a conseller delegat. La comunicació de maig va anunciar la incorporació de Juan Graham a la direcció financera i al comitè executiu l’1 de juny, amb relleu de Xavier Tintoré en el càrrec de CFO l’1 d’agost. Per tant, la relació de responsables de la memòria 2025 s’ha de llegir juntament amb els canvis posteriors. (Comunicació a la CNMV: direcció financera, 28/05/2026; Comunicació a la CNMV: nou mesos i Infinity, 29/10/2026)
En SST, la memòria atribueix supervisió al consell, seguiment executiu al MAC i gestió tècnica al departament global de seguretat i salut. Des de setembre de 2025, aquest departament depenia del Chief People and Transformation Officer. La responsabilitat local dels directors de les societats es combina amb procediments comuns i escalat dels incidents rellevants. (Govern i riscos de SST (p. 202–204))
Riscos rellevants de l’activitat
La fabricació i l’emmagatzematge d’equips i productes per a piscines requereixen atendre substàncies químiques, manipulació de càrregues, processos de producció i emergències. Fluidra identifica també la manipulació incorrecta de productes inflamables i riscos d’incendi vinculats, entre altres, a treballs de soldadura. Els procediments globals comprenen magatzems, substàncies químiques, tercers, producció i investigació d’incidents. Aquests riscos no equivalen a la seguretat dels banyistes que utilitzen el producte final. (Govern i riscos de SST (p. 202–204); Procediments, auditories i salut (p. 205–207))
Sistema de SST: cobertura i certificació
La taula de cobertura de 2025 distingeix un 14% sota sistema certificat ISO 45001 i un 86% sota sistema basat en ISO 45001 i OHSAS, però no certificat. Per tant, no permet afirmar que tot Fluidra disposa de certificació ISO 45001. La memòria també descriu MaSys, una autoavaluació de 15 punts que genera objectius de millora, i Good Catch, un canal per comunicar condicions perilloses abans que provoquin un incident. (Cobertura de SST i accidents d’empleats (p. 209); Procediments, auditories i salut (p. 205–207))
Van completar MaSys 16 empreses productives, el 80% d’aquest grup, i 31 de no productives, el 49%; els objectius respectius eren del 100% i el 50%. No es confonen empreses, centres i persones. El procediment d’accidents incorpora atenció immediata, notificació, entrevistes, reconstrucció, anàlisi de causes i accions correctores, amb suport de programari específic de SST. (Objectius i autoavaluacions MaSys (p. 208); Procediments, auditories i salut (p. 205–207))
Mesures concretes i troballes d’auditoria
El 2025 es va celebrar Fluidra Safety Day en 54 centres, amb tallers sobre càrregues, evacuació i ergonomia. La memòria documenta fisioteràpia setmanal a Maçanet, Espanya, i accés gratuït a psicologia i nutrició per als empleats de Fluidra Brasil des de gener de 2025, amb fins a dues consultes al mes. Són exemples locals amb abast definit; no acrediten disponibilitat uniforme ni eficàcia clínica en tota la plantilla mundial. (Procediments, auditories i salut (p. 205–207))
Les avaluacions de 2025 van detectar cinc no-conformitats de SST: dues de majors sobre sortides i evacuació, una de menor sobre farmacioles i dues de majors sobre emmagatzematge de substàncies perilloses. Es van definir accions correctores. El text també comunica el tancament de troballes d’auditories de l’any anterior, però no permet donar per tancades automàticament les cinc no-conformitats noves. (Procediments, auditories i salut (p. 205–207))
Accidents: resultats i límits de lectura
Per a empleats, Fluidra va comunicar 54 accidents laborals el 2025, davant de 62 el 2024; 44 van produir baixa i van generar 1.019 dies perduts. Sobre 12.568.061 hores treballades, la taxa d’accidents registrables va ser de 4,30 per milió d’hores, equivalent a 0,86 per 200.000 hores. La dada de 0,86 no s’ha de comparar directament amb indicadors d’altres empreses calculats per milió. (Cobertura de SST i accidents d’empleats (p. 209))
Per a no empleats del personal propi, va registrar cinc accidents i 406.874 hores, amb una taxa de 12,29 per milió, davant de 8,85 el 2024: hi va haver menys accidents absoluts, però una taxa superior per la reducció del denominador. Va comunicar zero morts laborals i zero casos de malaltia laboral en tots dos col·lectius; també zero morts d’altres treballadors de la cadena de valor als seus centres. És informació declarada amb aquests perímetres, no una afirmació sobre tota la cadena mundial. Algunes societats estimen les hores quan no disposen de registre real. (Cobertura de SST i accidents d’empleats (p. 209); Accidents externs i comitès (p. 210))
Clima i aigua: distingir emissions i compromisos
Fluidra va comunicar 11.757 tCO₂e d’emissions brutes d’abast 1 i 2 amb criteri de mercat el 2025. La xifra neta de 6.262 tCO₂e descompta 5.495 tCO₂e de projectes finançats mitjançant crèdits certificats; no equival a haver eliminat físicament totes aquestes emissions de les operacions. La memòria assenyala que l’ús dels productes venuts constitueix la principal font d’emissions, al voltant del 83% del total. (Emissions i límits de comparació (p. 119–124))
Els canvis de dades i metodologia del transport fan que algunes categories d’abast 3 de 2025 no siguin directament comparables amb 2024. Així mateix, Water Positive és el compromís anunciat de retornar a l’entorn més aigua de la utilitzada en operacions per al 2030; la data futura impedeix presentar-lo com un resultat ja assolit. El disseny eficient d’equips i el balanç ambiental del negoci requereixen observar també l’ús posterior. (Emissions i límits de comparació (p. 119–124); Operacions i objectius anunciats el 2025 (p. 15))
Actuacions reguladores i seguretat de producte
OSHA registra una inspecció de Fluidra USA, LLC a Jacksonville iniciada el març de 2025, amb tres infraccions greus al resum, sanció vigent de 29.790 dòlars i tancament de l’expedient el 15 de desembre de 2025. Una citació documenta manca de proves d’ajust de respiradors en tasques dins de filtres comercials; hi consta esmena completada. És un cas d’un centre, no una conclusió sobre tots els emplaçaments. (OSHA: inspecció 1813694.015, Jacksonville; OSHA: ajust de respiradors, citació 01001B)
A Austràlia, l’ACCC va publicar el juliol de 2024 una retirada de determinades bombes Zodiac Z400 gestionada per Fluidra Group Australia. Una fallada del condensador podia provocar incendi; l’actualització d’agost va informar de danys materials i reparació gratuïta. Es tracta de seguretat de producte, no d’accidents laborals ni de tota la gamma Zodiac. (ACCC: retirada de bombes de calor Zodiac Z400 (2024))
Què canvia després del tancament de 2025
La comunicació del 29 d’octubre de 2026 va informar de 1.780 M€ de vendes entre gener i setembre i creixement del 4% a tipus de canvi constant. És una actualització de nou mesos, no un nou exercici complet ni una xifra intercanviable amb els comptes de 2025. El mateix document va destacar la resistència del manteniment i la debilitat de noves construccions i reformes en alguns mercats. Les previsions i els llançaments anunciats s’han de mantenir separats dels resultats ja registrats. (Comunicació a la CNMV: nou mesos i Infinity, 29/10/2026)
Preguntes freqüents
Fluidra es va fundar el 1969 o el 2002?
1969 és l’origen d’Astral Construcciones Metálicas. La societat capçalera actual es va constituir com a Aquaria el 2002 i va adoptar el nom Fluidra el 2007. Són fites diferents. [1] · [2]
Quant va facturar Fluidra el 2025?
Va publicar 2.183,709 M€ de vendes de béns i productes i 37,376 M€ separats de serveis. La suma calculada per a aquesta fitxa és de 2.221,085 M€, excloent 27,118 M€ de treballs capitalitzats. [1] · [2]
Zodiac i Polaris formen part del seu portafolis?
Sí. La comunicació d’octubre de 2026 inclou totes dues marques juntament amb Jandy, AstralPool, Cepex, CTX Professional i Gre. La fusió amb Zodiac es va produir el 2018; una foto de Polaris pujada el 2006 no acredita pertinença a Fluidra en aquella data. [1] · [2] · [3]
Tot el grup està certificat en ISO 45001?
La taula de 2025 no ho acredita: distingeix un 14% de cobertura mitjançant sistema certificat i un 86% mitjançant sistema basat en ISO 45001 i OHSAS, però no certificat. [1]
Van millorar tots els indicadors d’accidents?
No. La taxa d’empleats va baixar de 4,96 a 4,30 per milió d’hores. La de no empleats va pujar de 8,85 a 12,29, tot i que els accidents van baixar de sis a cinc: també van disminuir les hores treballades. [1] · [2]
Water Positive ja és un resultat assolit?
La font ho presenta com un compromís per al 2030 de retornar més aigua a l’entorn de la utilitzada en operacions. No és un resultat ja assolit ni una mesura de tota l’aigua utilitzada pels usuaris de les piscines. [1]
