Què és Advanced Leadership Foundation
Advanced Leadership Foundation és una fundació internacional dedicada al lideratge i al desenvolupament de talent, fundada en 2014 amb seu fundadora a Washington D. C. i oficines a Madrid i Buenos Aires. És una entitat de formació executiva i desenvolupament directiu, no una organització de seguretat i salut en el treball, i no consta en el seu web cap activitat específica de prevenció de riscos laborals.
Aquesta fitxa existeix en Sabentis Explora per un únic motiu: ALF forma part del comitè assessor institucional de la Fundació Internacional ORP. Es descriu aquí amb la mateixa exigència d’exactitud que la resta d’entitats d’aquesta família, sense atribuir-li activitat preventiva que no té.
Finalitat i àmbit d’actuació
Segons la seva pròpia web, ALF treballa per a tancar la bretxa entre el talent i l’oportunitat mitjançant programes de lideratge executiu, amb presència declarada en tretze països i més de trenta-cinc aliances internacionals. La seva activitat s’articula en tres pilars: formació en lideratge, missions comercials i cimeres internacionals.
Funcions i principals línies de treball
- Formació en lideratge. Cursos executius, certificacions i programes de shadowing que situen als participants en entorns reals de direcció.
- Missions comercials certificades. Delegacions de representants comercials, líders empresarials i funcionaris governamentals orientades a explorar oportunitats de negoci internacional i millorar les relacions econòmiques bilaterals.
- Cimeres internacionals. Fòrums que reuneixen líders, experts i responsables de decisió per a debatre qüestions socials, ambientals i de governança, amb temàtiques com l’economia circular o la transformació digital.
- Programes de pràctiques. Iniciatives de pràctiques professionals vinculades a la seva activitat formativa.
Connexió amb la seguretat i salut en el treball
ALF no desenvolupa activitat de seguretat i salut en el treball. La seva connexió amb la disciplina és exclusivament indirecta, a través del lideratge com a factor organitzatiu: la forma en què s’exerceix la direcció en una empresa influeix en la seva cultura preventiva, encara que ALF no treballa aquest vincle de manera explícita en els seus programes ni el declara com a part de la seva missió.
Relació amb la Fundació Internacional ORP
Aquesta fitxa existeix perquè Advanced Leadership Foundation forma part del comitè assessor institucional de la Fundació Internacional ORP, no perquè desenvolupi activitat pròpia de seguretat i salut en el treball. ALF és una fundació internacional dedicada al lideratge i al desenvolupament de talent, fundada en 2014 a Washington D. C., amb oficines a Madrid i Buenos Aires; la seva presència en aquest comitè no ha d’interpretar-se com una especialització preventiva que no té.
Aplicació pràctica
Per a un professional de la prevenció, ALF no aporta recursos tècnics de SST. El seu interès, si n’hi ha, és indirecte: com a exemple d’entitat de formació en lideratge l’enfocament del qual, centrat en el desenvolupament directiu, pot complementar en una organització la labor dels qui gestionen la cultura preventiva, sense que totes dues activitats es confonguin ni una substitueixi a l’altra.
