Tres de cada cinc persones treballadores de la UE declaren molèsties musculoesquelètiques. Guia completa de mètodes d’avaluació ergonòmica (RULA, REBA, OWAS, NIOSH, OCRA, MAPO, ROSA) i com triar segons el factor de risc.
A l’estiu es disparen les subcontractes i la concurrència d’empreses. La coordinació d’activitats empresarials és el que evita que el risc d’una acabi sent l’accident d’una altra.
A l’estiu arriben substitucions, reforços i contractes d’ETT. La llei els reconeix el mateix nivell de protecció que a la plantilla fixa. Això és el que exigeix i on sol trencar-se la prevenció.
David Peñaranda, de Werfen, explica com Sabentis ajuda a una multinacional del diagnòstic a integrar sistemes i centralitzar la gestió de la prevenció en tots els seus països i centres.
El servei de prevenció de l’Hospital Universitari Sant Joan explica, en paraules del Dr. Joan Inglés, quina diferència a Sabentis d’altres plataformes: convertir dades en decisions i configurar protocols sense dependre del proveïdor.
Gestionar la vigilància de la salut en un hospital no s’assembla a fer-lo en una empresa convencional. El Dr. Padrós explica com l’Hospital de Sant Pau organitza reconeixements, cites i seguiment a escala amb Sabentis.
Les empreses que destaquen en seguretat i salut laboral no són les de major pressupost. Comparteixen patrons de gestió concrets, i la majoria es poden replicar.
On està aquest document? La pregunta que tot tècnic de prevenció ha sentit massa vegades és el símptoma d’un model de gestió al límit. Què canvia quan la prevenció es digitalitza de veritat.
Sabentis Academy és el campus oficial de formació en prevenció de riscos laborals: aprèn a dominar Sabentis i certifica’t amb suport universitari, de manera gratuïta.
Descobreix tot el que Sabentis pot fer per la teva organització.
Prova Sabentis
5
